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Quelles relations entre le diplôme, l’emploi et le salaire ? Définitions

Capital humain

Le capital humain détenu par un individu est l'ensemble des qualifications et compétences professionnelles qui permettent la création de richesses.

Chômage

Le chômage est la situation d'un individu sans emploi alors qu'il est en âge de travailler et qu'il cherche à travailler.

Déqualification

La déqualification est le processus de déclassement d'un individu dont le niveau de diplôme et de compétences est supérieur à l'emploi et au statut obtenu dans la société.

Emploi

L'emploi est un contrat passé entre un employeur et un employé pour la réalisation d'un travail en échange d'une rémunération. L'emploi se divise entre emploi salarié (l'employeur est différent de l'employé et celui-ci touche un salaire) et l'emploi indépendant (l'employeur est son propre employé).

Précarité

La précarité est une situation de fragilité et de forte incertitude face à l'avenir. Elle empêche un individu, une famille ou un groupe d'assumer pleinement ses responsabilités et de bénéficier de ses droits fondamentaux. Rapportée à l'emploi, elle fait référence à l'augmentation du chômage et des emplois atypiques qui rend le parcours des actifs plus incertain et leurs revenus plus irréguliers.

Qualification

La qualification est l'ensemble des aptitudes professionnelles demandées pour exercer un emploi. La qualification s'acquiert par l'obtention de diplômes et l'acquisition d'expériences.

Reproduction sociale

La reproduction sociale est un processus par lequel se transmettent les mêmes positions sociales entre générations.

Salaire minimum

Le salaire minimum est le seuil minimum autorisé par l'État en dessous duquel un travail ne peut être rémunéré légalement.

En France, en 2020, le salaire brut mensuel minimum (SMIC) est de 1539,42 € par mois.

Taux de chômage

Le taux de chômage est le rapport entre le nombre de chômeurs et la population active totale. Il s'obtient par la formule suivante : 

\dfrac{\text{Nombre de chômeurs}}{\text{Population active}} \times 100

Taux d'emploi

Le taux d'emploi est le rapport entre la population employée et la population en âge de travailler. Il s'obtient par la formule suivante :

\dfrac{\text{Population employée}}{\text{Population active}} \times 100

Voir aussi
  • Cours : Quelles relations entre le diplôme, l’emploi et le salaire ?
  • Quiz : Quelles relations entre le diplôme, l’emploi et le salaire ?
  • Auteurs : Quelles relations entre le diplôme, l’emploi et le salaire ?
  • Exercice fondamental : Différencier population active, population non active, population employée et population au chômage
  • Exercice fondamental : Calculer un taux d'emploi
  • Exercice fondamental : Lire le taux d'emploi dans un tableau statistique
  • Exercice d'interprétation : Interpréter un taux d'emploi dans un tableau statistique
  • Exercice fondamental : Différencier emploi salarié et emploi indépendant
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les transformations de l'emploi
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les différents types d'emplois
  • Exercice fondamental : Connaître les caractéristiques d'un emploi précaire
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les sources de mesure du chômage
  • Exercice fondamental : Calculer un taux de chômage
  • Exercice fondamental : Lire le taux de chômage dans un tableau statistique
  • Exercice d'interprétation : Interpréter un taux de chômage dans un tableau statistique
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les relations entre niveau de qualification et niveau d'emploi
  • Exercice d'interprétation : Interpréter un tableau statistique sur la relation entre diplôme et emploi
  • Exercice fondamental : Définir le capital humain
  • Exercice fondamental : Étudier l'impact de l'accroissement du niveau des diplômes
  • Exercice fondamental : Calculer un salaire moyen à l'aide d'une série statistique
  • Exercice fondamental : Calculer un salaire médian à l'aide d'une série statistique
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les principaux facteurs déterminant le niveau de rémunération
  • Exercice d'interprétation : Expliquer la corrélation entre niveau de qualification et niveau de rémunération
  • Exercice d'interprétation : Interpréter un tableau statistique sur la relation entre diplôme et salaire
  • Exercice d'interprétation : Expliquer les avantages et inconvénients de la fixation d'un salaire minimum

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